临汾有色金属
研发人才梯队建设见效，引入行业领军人才名。
企业客户
客户满意度
ROI提升
赋能临汾各行业领导者实现数字化转型，成效显著
完成对公司的财务尽调，发现潜在债务风险。
积极推行全面预算管理（BPM）系统，数据颗粒度进一步细化。
[]项目荣获了行业科技创新奖，技术实力再获权威认可。
行政后勤全面升级了物业/食堂服务，保障了全体员工的后勤无忧。
研发投入强度达到%，高于行业平均水平。
顺利召开年度/季度战略研讨会，统一了全员的思想与行动目标。